
코레일 기술직 신입직원이 입사 후 3년 내 퇴직하는 비율이 철도시설공단의 3배에 이르는 것으로 나타났다.
이에 따라 기술직 신입직원의 짧은 근속 년수로 인해 철도안전체계에 공백이 발생할 수 있다는 지적이다.
국회 국토교통위원회 소속 전현희 의원(더불어민주당, 서울 강남을)이 한국철도공사(코레일)로부터 제출받은 국정감사 자료에 따르면 2013년부터 2017년까지 최근 5년간 코레일에 입사한 기술직 신입직원 중 3년 내 퇴직자 수가 59명에 이르는 것으로 드러났다.
올해 상반기 코레일의 기술직(전기·통신) 신입직원 채용 경쟁률은 80대 1이라는 높은 수치를 기록했다.
하지만 최근 5년 동안 코레일이 뽑은 총 1045명의 기술직 신입직원 중 3년 내 퇴사한 인원은 59명으로 퇴직률은 6%에 달했다.
이는 동기간 철도시설공단에 입사한 기술직 신입직원 총 163명 중 단 3명만이 퇴직해 2%의 퇴직률을 기록한 것과 비교할 때 무려 3배나 높은 수치다.
기술직 직군으로 분류되는 토목, 건축, 차량, 기계, 전기·통신 등은 ▲품질안전 ▲열차운영·조정 ▲철도차량, 선로의 정비 등 유지보수 ▲전기·통신시설 및 신호제어설비의 유지 보수 ▲건축시설물의 유지보수와 같은 철도시설 및 시스템의 안전을 주요 업무로 하고 있다.
전 의원은 “높은 경쟁률을 뚫고 입사한 기술직 인력의 조기퇴사로 인해 기술공백과 안전사고에 대한 우려가 커질 수 있는 만큼 코레일은 신입직원의 채용 및 직무환경 전반에 대한 개선을 고민할 필요가 있다”고 말했다.











![[지구촌 이색 환경정책 리포트] 동물이 주인인 '초록 다리'부터 처방전이 된 자연까지 ... 캐나다의 파격 생태 보존학](/data/dlt/image/2026/08/28/dlt202608280001.230x172.0.jpg)
![[지구촌 환경 핫이슈]](/data/dlt/image/2026/08/28/dlt202608280002.230x172.0.png)
![[지구촌 이색 환경정책 리포트] 베토벤 명곡 들리면 봉투 들고 달린다 ... 대만의 ‘쓰레기차 추격전’과 스마트 순환경제](/data/dlt/image/2026/08/27/dlt202608270001.230x172.0.jpg)
![[지구촌 이색 환경정책 리포트] 파편화된 열대우림을 잇는다 ... 말레이시아의 ‘중앙 산림 척추(CFS)’ 프로젝트와 스마트 맹그로브](/data/dlt/image/2026/08/26/dlt202608260001.230x172.0.jpg)
![[지구촌 환경 핫이슈] '기후 금융의 아이콘' 카니의 반전 … 캐나다, 실용주의 명분으로 2030 기후 목표 사실상 철회](/data/dlt/image/2026/08/26/dlt202608260006.230x172.0.png)
![[지구촌 이색 환경정책 리포트] 토끼와의 100년 전쟁부터 AI 고양이 울타리까지 ... 호주의 ‘독특한’ 생태계 잔혹사](/data/dlt/image/2026/08/25/dlt202608250001.230x172.0.jpg)

![[지구촌 이색 환경정책 리포트] “낮에는 햇빛 흡수, 밤에는 스스로 발광” … 폴란드의 신개념 친환경 도시 정책](/data/dlt/image/2026/08/24/dlt202608240001.230x172.0.jpg)




































댓글
(0)