
K-water가 사업 추진 시 발생하는 갈등 조정을 위한 중립적 성격의 자문기구인 ‘상생협력위원회’ 2기를 출범시켰다.
K-water는 국내 물 관리를 담당하는 공기업으로 댐과 같은 수자원 시설의 건설·운영과 관련해 지역주민 등 이해 당사자와 환경, 시민 단체 등과 갈등을 빚는 경우가 있었다.
이러한 갈등을 해결하기 위해 사업 추진 시 사전 계획단계에서부터 외부의 전문적, 객관적 의견을 반영해 사업과정에서 발생할 수 있는 갈등을 최소화하는 중립적 성격의 자문기구인 ‘상생협력위원회’를 구성했다는 것이 K-water의 설명이다.
올해부터 2년간 활동하는 2기 상생협력위원회는 전국 위원회로 외부 전문가 15인과 K-water 직원 1인(간사)로 구성됐다.
위원회에서는 국내 물 관리 방향, 물 관련 사업과 이슈 그리고 갈등 사안에 대해 논의한다. 분기별로 정기회의를 개최하고, 가뭄이나 홍수 등 긴급한 현안이 발생할 경우 특별회의를 소집해 K-water의 위기대응을 지원한다. 갈등 사안에 대해서는 사안별로 소위원회를 구성해 이해당사자와 소통을 주재하고 갈등 해결을 위한 전문적인 방안을 제시한다.
K-water는 2기 상생협력위원회 출범으로 각종 사업 진행과 환경 이슈에 대해 이해당사자와 환경, 시민단체 등과 지속적인 소통을 이어가고, 갈등을 해결하는 상생과 협력의 장이 될 것으로 기대하고 있다.
이학수 K-water 사장은 “이번 상생협력위원회 출범을 통해 각종 사업 절차와 환경 이슈에 관한 지속적인 소통과 치열한 논의의 장을 마련하게 됐다”며, “상생과 협력을 바탕으로 갈등을 극복해 국민과 공감하는 공기업이 되도록 더욱 노력하겠다”고 말했다.











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