서울시농수산식품공사(사장 박현출)는 2016년 1월 14일부터 가락시장내에서 허가 없이 중도매업을 하여 기존 중도매인 영업에 심각한 피해를 주는 외부업자에 대해서 특별점검을 실시할 계획이다.공사는 이미 지난해 12월에 가락시장내에서 허가 없이 중도매업을 한 ○○법인을 적발하여 금년 1월 6일자로 서울 송파경찰서에 고발한 상태이다.그 동안은 일부 출하자 및 외부업자의 장내영업행위에 대해서 현장 계도 및 정기 주차권을 해지하는 조치를 하였으나, 외부업자의 불법행위로 유통인들이 거래처를 잃는 등 피해가 커질 것으로 예상되어 금번에는 일벌백계 차원에서 조치를 한 것이다.특별점검 기간 동안 공사는 매일 7~8명의 인력을 편성하여 가락시장내 외부업자 불법 도매행위를 집중 점검할 예정이며, 장내 도매행위로 적발된 외부업자는 예외 없이 관련 법률에 따라 엄정하게 조치할 예정이다.공사 신장식 농산팀장은 “향후 불법 도매행위를 포함한 시장내의 불법․탈법행위를 지속적으로 점검․단속하여 공영도매시장의 거래질서를 바로잡아 갈 계획이다.”라면서, “외부인 불법 도매행위에 강력 대응하기 위해 도매시장법인과 유통인 단체 합동 공정거래 질서단을 구성하여 운영키로 하였다.”고 밝혔다.

▲ 직장동료와의 교류 억제 이유(사진제공: 알바천국)반대로 직급이 낮을수록 업무적인 대화만 하는 ‘일만하자형’을 선호, 인턴(13.2%)과 사원(9.4%)의 응답률이 관리자급(3.1%) 대비 약 3~4배나 높았다. 또한 동료와 일정한 거리를 두는 ‘선긋기형’은 대리급이 52.3%로 가장 크게 동의했으며, 이어 인턴(51.6%), 사원급(51.3%)순으로 관리자급(41.5%)과 의견차를 보였다.성별에 따라서는 남자직장인(50.8%)은 여자직장인(29.6%) 보다 ‘호형호제형’을, 여자직장인(59.6%)은 남자직장인(37.3%)보다 ‘선긋기형’을 더 이상적인 동료관계로 생각하는 것으로 나타났다.이와 함께 직장동료와 교류를 억제하는 것이 좋다고 생각하는 이유를 묻는 질문에 ‘공사구분이 어려워 업무진행에 방해된다’는 의견이 37.2%로 1위를 차지했다. 이어 2위 ‘행 여나 발생할지 모를 뒷소문 사전 방지’(28.2%), 3위 ‘맡은 업무에만 집중하고 싶어서’(16.8%), 4위 ‘어차피 이직하면 볼일 없기에’(13%), 5위 ‘남과 잘 어울리지 못하는 성격이라서’(4.3%)순으로 답변이 이어졌다.직장동료와 일정한 거리를 두는 이유 역시 직급에 따라 각각 달랐다.먼저 직급이 높을수록 업무효율성과 관련된 이유를 주요하게 여기는 경향을 보였다. ‘공사구분이 어려워 업무진행에 방해된다’는 의견에 관리자급이 51.2%로 가장 높게 응답, 반면 인턴은 이의 절반수준인 25.5%에 불과했다. 또한 ‘맡은 일에만 집중하고 싶어서’라는 이유 역시 관리자급이 23.3%로 가장 높게 응답했다.반대로 직급이 낮을수록 업무 외의 상황을 고려해 직장동료와 거리를 두려는 모습이 강했다. ‘뒷소문을 사전방지 하기 위해서’라는 의견에 인턴(40.4%)이 가장 높게 응답, 관리자급(20.9%)은 이의 절반수준이었다. ‘어차피 이직을 하면 볼일이 없기에’라는 이유 역시 사원급이 17.8%로 가장 높은 응답률을 보였으며, 관리자급(4.7%)은 이의 4분의 1수준에 불과했다.성별에 따라서는 남자직장인(23.5%)은 ‘맡은 일에만 집중하고 싶어서’라는 의견이 여자직장인(11.3%) 대비 약 2배 가량 높았다. 반면 여자직장인(33.8%)은 ‘뒷소문을 사전방지하기 위해서’란 의견이 남자직장인(22.3%) 보다 약 11.5%P 더 높게 나타나 서로 다른 의견차이를 드러냈다.

▲ 임우재임우재 상임고문측 법률 대리인은 “(임 고문은) 가정을 지키고 싶은 마음뿐이었는데 재판부 판결을 납득할 수 없다”며 “판결문을 받아봐야 하겠지만 100% 항소한다”고 말했다. 이어 “정상적인 범주에서 가정을 꾸려왔다. 친권과 양육권을 원고측이 다 가져간 것은 일반적이라고 보기 어렵다”고 지적했다.두 사람은 1999년 8월 결혼 당시 재벌가 자녀와 평사원의 만남으로 세간의 화제를 모았다. 당시 결혼발표에 온 국민이 ‘평강공주와 바보온달의 환생’이라며 빗대기도 했다.지난 1995년 삼성복지재단에 입사해 경영수업을 받던 이부진 사장은 사내 봉사활동에서 임우재 부사장과 만나 인연을 맺은 것으로 알려진다. 그러나 재력과 학력, 미모까지 두루 갖춘 이부진 사장에 비해 임우재 부사장은 재력, 배경, 학력 모두 ‘평범’ 그 자체의 일반 사원이었다.이에 두 사람의 만남을 양가부모 모두 탐탁지 않아 한 것으로 전해진다. 특히 이부진 사장의 경우 아버지 이건희 회장의 외모부터 성격까지 붕어빵 같이 닮아 이 회장은 이부진 사장에 대한 애정이 각별했다고 한다. 그만큼 각별했던 딸이었기에 결혼 당시 이 회장의 근심이 깊었었다는 후문.알려진 바에 따르면 이러한 집안의 반대에도 이부진 사장은 결혼을 반대하던 친척들을 일일이 찾아가 설득했다. 특히 단식투쟁도 불사했다고 한다.우여곡절들을 지나 이부진 사장과 임우재 부사장은 1999년에 비로소 백년가약을 맺게 됐다.결혼 후 임우재 부사장은 아내의 극진한 내조로 미국 MIT에서 석사 받는 것을 시작으로 승승장구하게 된다. 삼성물산 도쿄주재원을 거쳐 삼성전자 미주본사 전략팀 배치, 삼성전기 상부모, 상무, 전무, 부사장으로 임우재 부사장은 말 그대로 고속 승진을 한다.그러나 부사장 승진을 마지막으로 임우재 부사장은 더이상 삼성가에서 두각을 나타내지 못했다. 최근 삼성그룹 인사에서 이재용, 이부진, 이서현 삼남매와 둘째 사위 김재열은 모두 사장급으로 승진한 반면 임우재 부사장만이 제외되기도 했다. 지난해 12월 그룹 임원인사에서 임 부사장이 고문으로 발령 난 것이다. 임 부사장은 동갑내기 손아래 동서가 자신보다 높은 직급으로 승진하는 모습을 지켜봐야 했다.재계에 따르면 삼성그룹의 경우 사장급 정도의 퇴임 임원에게는 상담역, 부사장급 이하에게는 자문역의 직함을 주며 상임 고문을 맡기기도 한다. 때문에 이는 사실상 퇴임 절차를 밟고 있는 것이며, 이부진 사장과의 이혼소송이 그의 인사발령에 영향을 미친 것으로 일각에선 보고 있다.결혼시절 애틋했던 이부진 사장과 임우재 부사장 부부는 슬하의 아들하나를 둔 채 ‘성격차이’를 이유로 이혼 위기를 맞이하게 됐지만 임우재 부사장은 “가족을 지키고 싶다”며 이혼신청을 거부했다. 그러나 두 사람은 이혼을 비롯해 친권과 양육권을 두고 법정에서 맞섰고, 결국 재판에서 원고 승소 판결, 이혼이 선고되며 17년 만의 결혼생활에 종지부를 찍게 됐다.

환경부가 오는 15일 야생동물이 한파와 폭설 등 악조건에서도 겨울을 무사히 보낼 수 있도록 먹이 11.5t을 공급한다고 15일 밝혔다.환경부는 한강유역환경청과 함께 15일 경기 양주시 효천저수지 제방 앞에서 ‘야생동물 자연방사 및 겨울철 먹이주기’ 행사를 연다고 밝혔다.주최 측은 옥수수 등 배합사료 8t을 헬기를 이용해 공중과 지상에 배포한다. 먹이 공급 대상은 칠봉산, 감악산, 불곡산, 노고산, 소요산, 왕방산, 천보산 등 7개 산악 지역이다.또한 지난해 포획한 큰입배스, 파랑볼우럭(블루길) 등 생태계 교란어류를 분쇄해 만든 사료 3.5t도 저수지 인근 지역에 뿌린다.이밖에 조난·부상 등으로 구조돼 치료를 마친 독수리, 말똥가리, 수리부엉이 등 멸종위기 야생생물 20마리를 자연으로 돌려보내는 행사를 함께 개최한다.한편, 환경부는 매년 11월부터 이듬해 2월까지 주요 야생동물 서식지에서 먹이주기 사업과 밀렵 감시 활동을 해 왔다.

지난해 하반기 수도권 지역에서 판매된 국내 정유 4개사의 자동차연료(휘발유·경유)가 환경품질등급 평가에서 별 5개의 최고 등급을 받았다.수도권대기환경청은 14일 2015년도 하반기에 수도권 지역에서 판매된 자동차연료의 환경품질등급 평가 결과를 공개했는데 휘발유의 경우 SK에너지, GS칼텍스, 현대오일뱅크, S-OIL이 별 5개의 최고 등급을 획득했으며 농협과 한국석유공사는 별 4개를 획득했다.경유의 경우, 국내 정유 4개사를 포함해 농협, 한국석유공사, 한화토탈이 전부 별 5개를 받았다.세부적으로 살펴보면, 국내 정유 4개사의 휘발유는 6개 항목 중 벤젠함량, 방향족화합물, 황함량, 90%유출온도 등 4개 항목에서 별 5개 등급을 받았다.휘발성유기화합물(VOCs) 배출에 영향을 미치는 증기압은 GS칼텍스가 별 3개로 가장 좋았으며, SK에너지, 현대오일뱅크, S-OIL은 별 2개를 각각 받았다. 오존형성물질을 증가시키는 올레핀 함량은 국내 정유 4개사 모두 별 2개를 받았다.알뜰주유소에 휘발유를 공급하는 농협은 방향족화합물 등 4개 항목에서 별 5개를, 올레핀함량과 증기압은 각각 별 2개를 획득했다.한국석유공사의 경우 벤젠함량, 황함량에서 별 5개, 방향족화합물은 별 4개, 올레핀함량은 별 3개, 90%유출온도 및 증기압은 별 2개를 획득했다.경유는 국내 정유 4개사, 농협, 한국석유공사, 한화토탈 모두 황함량 등 4개 항목에서 별 5개를 받았다.윤활성은 SK에너지만 별 4개를 받았고, 다른 정유사는 별 5개를 받았다. 방향족화합물은 S-OIL만 별 3개를, 다른 모든 정유사는 별 4개를 받았다.경유는 2006년 하반기부터 2015년 하반기까지 19회 연속으로 평가 대상 업체들 모두 종합평가 결과 별 5개를 획득했다.한편, 자동차연료 환경품질등급 평가 제도는 ‘수도권 대기환경개선에 관한 특별법’에 따라 소비자의 친환경 연료 구매를 유도하고 자동차연료 제조·공급사의 자율적인 환경품질 개선을 유도하기 위해 2006년부터 시행하고 있다.조사는 매년 6개월씩 2차례에 걸쳐 수도권대기환경청에서 수도권 지역에 있는 저유소와 주유소를 대상으로 매월 휘발유·경유 각 45건의 시료를 채취하여 환경품질의 등급을 산정한다.